Intelligentie en capaciteitentest meet succesvolle competenties
Een intelligentie en capaciteitentest biedt inzicht in iemands vaardigheden en competenties. Door de inzet van deze testen krijg je een duidelijk beeld van een persoon, zijn IQ / intelligentie, denkwijze en karaktereigenschappen. Deze testen worden ingezet bij outplacement, coaching en selectie en ontwikkeltrajecten.
CRS Consultants biedt wetenschappelijk onderbouwde en gevalideerde capaciteiten en intelligentie assessments. Neem contact op voor meer informatie.
Waarom testen
Inzicht in capaciteiten
Selectietool
Ontwikkelen en coachen
Talentmanagement
Meet vaardigheden
Inhoud intelligentie en capaciteitentest assessment
Het intelligentie en capaciteiten assessment biedt inzicht in de totale persoon. De test wordt online afgenomen en kan uitgebreid worden met andere assessments en een diepte interview met een gecertificeerde assessor. Bij een werving en selectie traject wordt dit model afgezet tegen een functiemodel zodat je kan zien hoe de kandidaat scoort ten opzichte van andere personen met dezelfde functie. Ook komt naar voren welke beroepen de natuurlijke voorkeur hebben.
Complete denkwijze, competenties en karaktereigenschappen
Het assessment meet de complete persoon en biedt inzicht in de denkwijze, karaktereigenschappen en beroepsinteresses en een totaal meting van 20 competenties op een zelf op te stellen
functieprofiel.
Te meten capaciteiten
- Taalvaardigheid
- Rekenvaardigheid
- Verbaal redeneren
- Numeriek inzicht
Gedragsfactoren
- Energieniveau
- Zelfbewustzijn
- Sociabiliteit
- Inschikkelijkheid
- Grondhouding
- Besluitvaardigheid
- Aanpassingsvermogen
- Onafhankelijkheid
- Oordeelsvorming
Waarom een intelligentie en capaciteitentest
Meer informatie over onze intelligentie en capaciteitentest?
Wilt u meer informatie of een offerte voor een capaciteitentest ontvangen? Graag vertellen we meer over de mogelijkheden van onze gecertificeerde assessments. Vul het contactformulier in voor meer informatie of bel direct met 040-231 94 64.
Veelgestelde vragen over de testen
De testen kunnen online worden afgenomen. Een capaciteiten of intelligentietest duurt ca. 1,5 uur. De kandidaat krijgt een code voor een inlog in onze eigen assessmentcenter. Na het afronden van de test ontvangen wij de uitslagen die wij verwerken in het rapport.
De test wordt eerst besproken met de kandidaat en met goedkeuring wordt deze voorgelegd bij onze opdrachtgever. U ontvangt een uitgebreid managementrapport met conclusies en aanbevelingen.
Kiest u specifiek voor de inzet van een werving en selectietraject dan wordt het assessment afgestemd op de functie. Zo ontstaat er een betrouwbaar beeld of de kandidaat voldoet aan de gestelde eisen.